首 页
|
公司介绍
|
业务经营
|
新闻动态
|
党务党建
|
企业风采
|
企业文化
|
员工之家
|
信息公告
|
热线电话
最新提示:
 　滨州水务集团党支部召开党纪学习教育动员部署会　(04-16)　 　滨州水务集团党支部组织召开2022年度组织生活会和民主评议党员会议　(03-20)　 　滨州水务党支部举行“党员先锋岗”颁授仪式 暨“不忘初心、牢记使命”主题党日活动　(11-14)　 　滨州水务集团党支部组织党员集中收看党的二十大开幕盛况　(10-16)　 　滨州市北海水务有限公司水费收费标准　(08-25)　
　 　热点文章
　　公司介绍
　　业务经营
　　新闻动态
　　党务党建
　　企业风采
　　企业文化
　　员工之家
　　信息公告
　　热线电话
主页 > 新闻动态 > 集团要闻 > 文章内容
滨州水务集团就建立企业年金制邀请中国太平保险集团举行座谈会
时间:2017-07-28 18:02 来源:综合事务部 作者:赵国栋
　　为吸引人才、留住人才、提高公司内部凝聚力，滨州水务集团领导班子多次召开会议研究决定建立企业年金制，经多次调研，7月28日，公司邀请中国太平保险集团滨州分公司讲师在水利大厦四楼会议室举行座谈会，各部门、各所属公司员工代表参加。
　　座谈会上，中国太平保险集团滨州分公司讲师根据滨州水务集团实际情况，就建立企业年金的流程、注意事项及方案要素分析等进行了详细的阐述，就与会人员提出的相关问题进行了详细的解答。
　　企业年金是在国家政策指导下，有实力的企业及其员工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。建立和完善企业年金制度，既有利于保障和提高职工退休后的基本生活水平，构建多层次养老保险体系，又有利于改善企业薪酬福利结构，增强薪酬的长期激励作用，提高企业凝聚力和竞争力，是一项关系到员工切身利益的制度建设。
　　本次座谈会为公司建立企业年金制提供了参考，明确了思路，加快了进程。